Chuyển đến nội dung chính

Mâu thuẫn giữa đạo đức và làm giàu?

Nhằm tìm hiểu rõ hơn về giá trị đạo đức trong kinh doanh thông qua bài học từ danh nhân Lương Văn Can, trường đại học Ngoại ngữ - Tin học TP.HCM (HUFLIT) đã tổ chức hội thảo “Lương Văn Can – Đạo đức làm giàu” với sự tham gia của nhiều nhà nghiên cứu. 
 
Hạn chế của doanh nhân Việt Nam
Nhằm tạo cơ hội cho sinh viên học tập đạo làm giàu của danh nhân Lương Văn Can – người được mệnh danh là "người thầy của giới doanh nhân Việt Nam" với tư tưởng "kinh doanh phải hiếu nghĩa và trung thực", Báo Doanh Nhân Sài Gòn và CLB Doanh nhân Sài Gòn đã phối hợp tổ chức Giải thưởng Tài năng Lương Văn Can. Đây là sân chơi bổ ích cho giới trẻ, giúp các em có điều kiện giao lưu, học hỏi kinh nghiệm với các doanh nhân thành đạt; thể hiện tài năng kinh doanh và nhận được hỗ trợ để khởi nghiệp.
Trong báo cáo “Vài nét về doanh nhân Việt Nam xưa và nay”, PGS-TS. Đào Duy Huân đã phát triển thành 5 điểm mạnh và 9 điểm hạn chế của doanh nhân Việt Nam hiện nay.
Trong đó, những điểm mạnh bao gồm: kiến thức, trình độ và sự năng động trong kinh doanh của các doanh nhân ngày một nâng cao; luôn đổi mới, sáng tạo, đặc biệt trong thời kỳ khủng hoảng tài chính và suy thoái kinh tế, góp phần ổn định các hoạt động kinh tế - xã hội của đất nước, nhạy bén, linh hoạt và thích ứng nhanh với môi trường quốc tế.
Bên cạnh đó, những mặt hạn chế cũng được tác giả nhấn mạnh, bao gồm: thiếu tính chuyên nghiệp, thiếu đoàn kết, liên minh trong kinh doanh; tầm nhìn chiến lược và khả năng hoạch định chưa tốt, chưa bảo đảm phát triển bền vững; ngại đổi mới sản phẩm, dịch vụ, cơ cấu tổ chức, ngại tìm thị trường mới, ngại đổi mới phương hướng kinh doanh; nhiều doanh nhân không thực hiện chế độ học tập suốt đời, sớm tự mãn; nhiều doanh nhân lãnh đạo quan liêu, xa rời thực tế; thích dùng tiền mặt; dễ bị lôi cuốn kinh doanh theo phong trào.
Do vậy, với mục tiêu xây dựng, phát triển và nâng tầm doanh nhân Việt Nam lên đẳng cấp quốc tế, PGS-TS. Đào Duy Huân đã đưa 9 đức tính doanh nhân phải có trong thời đại mới: phải có khao khát mãnh liệt và đam mê trong kinh doanh, thấm nhuần đạo lý “tất cả vì khách hàng” và “khách hàng là người trả lương cho chúng ta”; tự tin; đồng cảm với mọi người; tập trung vào chiến lược kinh doanh đã định trong từng thời kỳ, kiên trì, bền bỉ; nhiệt tình, tận tụy; lạc quan; đầu tư tri thức.
Giữ đạo đức làm giàu thật khó
Trong báo cáo “Công chức trong việc hỗ trợ giữ gìn sự trung thực trong kinh doanh”, ThS. Vũ Quốc Anh – Nguyễn Thụy Lê Vy đã thực hiện một cuộc khảo sát – phỏng vấn “mini” các DN tại TP.HCM. Những con số ghi nhận được thật đáng suy ngẫm: 100% DN đồng ý phải có đạo đức trong kinh doanh, nhưng có đến 92% trả lời không thể tuân thủ.
Họ cho rằng “trung thực là thiếu khôn ngoan” và như thế, các đối thủ cạnh tranh sẽ đi trước một bước. Do vậy, họ chấp nhận bỏ ra một khoản chi phí rủi ro để đi "cửa sau" với một số đối tượng, đặc biệt là công chức, nhằm giúp công việc trôi chảy và nhanh chóng hơn. Và như vậy, 97% DN cho rằng công chức có ảnh hưởng đến sự trung thực của mình.
Từ đó, báo cáo đã khẳng định ý nghĩa quan trọng của việc hỗ trợ lẫn nhau giữa DN và hệ thống pháp quyền, trong đó, luật pháp phải nghiêm minh; công chức “Cần kiệm, liêm chính, chí công, vô tư”, còn DN thì yên tâm áp dụng đạo đức làm giàu.
Xây dựng lại "ngôi nhà đạo đức kinh doanh"
Trong tham luận “Đạo đức làm giàu ở Việt Nam nhìn từ chiều sâu văn hóa”, TS. Lý Tùng Hiếu cho rằng: “Các tiêu chuẩn, đạo đức làm giàu tuy cũng có nhưng chưa đủ và hiệu quả. Những bức tường để ngăn chặn các doanh nhân Việt Nam và cán bộ chức quyền làm điều xấu bao gồm: lương tâm – lương tri, dư luận xã hội và luật pháp đều chưa đủ vững, đủ tầm cao”.
Ông Hiếu đề nghị: “Nên chăng xây dựng lại từ đầu đạo đức làm giàu cho giới doanh nhân Việt Nam”. Theo quan điểm của ông, quyền tự chủ - tự quyết sẽ được giao về tay giới doanh nhân bằng cách kết hợp những bài học trong lịch sử từ các bậc hiền nhân nổi tiếng như Lương Văn Can, kết hợp với tri thức thời đại để thiết kế, thi công ngôi nhà đạo đức kiên cố, vững chắc, chống lại mọi thói hư tật xấu tác động từ bên trong lẫn bên ngoài.
Do vậy, tinh thần “đạo đức làm giàu” cần phải được phải khuếch trương đến mọi tầng lớp trong xã hội, đúng với tinh thần của cụ Lương Văn Can hơn 100 năm trước.

Nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Bí quyết kinh doanh - Từ A đến Z

Khởi nghiệp kinh doanh - Từ A đến Z Bạn đã chán làm thuê cho kẻ khác, bạn đã có ý tưởng kinh doanh riêng nhưng để bắt đầu cho một doanh nghiệp tư nhân thì bạn chưa biết phải làm gì. Dưới đây là các bước bạn có thể tham khảo. Bạn đã chán làm thuê cho kẻ khác, bạn đã có ý tưởng kinh doanh riêng nhưng để bắt đầu cho một doanh nghiệp tư nhân thì bạn chưa biết phải làm gì. Dưới đây là các bước bạn có thể tham khảo. Apply for a loan: Vay vốn Tiền là bước đầu tiên để khởi động một doanh nghiệp. Vì vậy, nếu bạn chưa có một khoản kha khá, hãy tìm nguồn để vay (bạn bè, gia đình, ngân hàng). Business Plan: Kế hoạch kinh doanh Một kế hoạch kinh doanh không đơn giản chỉ là giấy tờ tài liệu, nó bao gồm rất nhiều các bản nghiên cứu như là những cuộc khảo sát thăm dò ý kiến với các khách hàng tiềm năng, những tính toán về tài chính, ước tính lỗ lãi,... Bản kế hoạch sẽ cung cấp cho bạn phương hướng, những quyết ...

3 bước phát triển doanh nghiệp mới

3 bước phát triển doanh nghiệp mới Trong cuốn sách "Direct From Dell," tỷ phú trẻ nhất nước Mỹ Michael Dell cho rằng một trong những bí quyết thành công của mình là bỏ qua các bước không cần thiết khi phát triển doanh nghiệp mới.    Thế nhưng theo các chuyên gia kinh tế Mỹ, cho dù bỏ qua bước nào đi chăng nữa, có 3 bước cơ bản nhất mà không một vị giám đốc doanh nghiệp nào có thể bỏ qua nếu hy vọng thành công trong tương lai. Phải có mẫu hình kinh doanh cụ thể Doanh nghiệp có thể rất nhỏ, về vốn, công nghệ và phạm vi hoạt động. Song không vì thế mà lại cố gắng tìm kiếm một mẫu hình nhỏ tương xứng để hy vọng phù hợp. Ngay từ đầu, theo các chuyên gia, cần phải áp dụng một mẫu hình kinh doanh tiên tiến nhất. Để được như vậy, các giám đốc doanh nghiệp phải là người biết tập trung vào một tầm nhìn cụ thể về tương lai, rồi từ đó tính ngược lại những bước cầ...

5 cách tạo ra may mắn cho sự nghiệp

Nhiều người cho rằng may mắn khi sự chuẩn bị kỹ lưỡng gặp đúng thời điểm, một số lại cho rằng càng làm việc chăm chỉ, bạn càng may mắn. Cả 2 đều có điểm chung là người ta phải hành động để có may mắn. Mark Chussil, tác giả cuốn sách Sự khởi đầu tốt đẹp: Những câu hỏi chỉ bạn trả lời được để tạo ra một cuộc sống của riêng mình , chia sẻ 1 câu chuyện vui về việc này: “Có lời nói đùa về 1 người đàn ông cầu nguyện mỗi ngày để trúng xổ số. Cuối cùng, một giọng nói bực tức từ trên vọng xuống: ‘Muốn trúng sổ, ít nhất hãy mua vé sổ đi’”. Cách tốt nhất để gia tăng sự may mắn là tạo ra nó. Có nhiều thứ bạn có thể thực hiện ngay hôm nay, ngay bây giờ để đẩy mình tới những cơ hội tuyệt vời hơn trong tương lai. Nếu bạn cảm thấy mình thiếu may mắn trong sự nghiệp, dưới đây là những điều bạn nên làm để tạo ra nó: Khiến người khác nhớ đến mình “Bạn làm gì?” có lẽ là 1 trong những câu hỏi phổ biến nhất trong các tình huống giao tiếp hàng ngày. Bạn nên khái quát những ...